132家企业伸出橄榄枝 1093名学生达成就业意向 湖北工程职业学院应届毕业生抢手
□楚天都市报极目新闻记者 梁传松 通讯员 刘鹏程 吴文珏
11月25日上午，“才聚荆楚·就在黄石”湖北工程职业学院2024届毕业生黄石本地企业秋季校园大型招聘会活动在美丽的大冶湖畔举行，现场共有132家单位参会揽才，提供4600余个岗位，涵盖教育、设备技术、人事会计、工程师、生物医药、研发技术、汽修、电子信息、储备干部等多个领域，为该校毕业生提供精准高效供需匹配。活动现场人头攒动，气氛热烈，1093名学生达成初步就业意向。
学生年均就业率达97%的背后
2015年，湖北省委、省政府对黄石职业教育资源进行调整，由湖北省教育厅和黄石市政府共建湖北工程职业学院，同时由湖北工程职业学院牵头，组建鄂东职业教育集团。目前，鄂东职业教育集团横跨学历教育和技工教育两个体系，贯穿中职、高职、本科和技工教育四个办学层次，下辖6个办学主体，有教职员工1500余人、在校生2.5万人。
黄石市政协副主席、鄂东职教集团党委书记、湖北工程职业学院党委书记刘海平在致辞中说，近年来，鄂东职业教育集团围绕产业链调整专业链、围绕专业链建设课程链、围绕课程链培育人才链，先后与黄石市62家头部企业深度合作，开设26个“订单班”，共建12个生产性实训基地、18个产业学院、15个产业技术创新平台，为本地行业企业转型发展助力赋能。
经过几年的努力，鄂东职业教育集团湖北工程职业学院实现了招生规模、录取分数、毕业生留黄就业率、社会培训量、横向课题经费收入五个翻番，成功入选湖北省高水平高职学校，实现了历史性的赶超进位，奋进全省高职第一方阵。
在推动就业、提升技能方面，鄂东职教集团引进行业领军人才、技能大师15人，三年计划引进博士100人，实现办学能力跃升。毕业生供不应求，年均就业率达97%以上，毕业后三年平均月薪高达6700元。同时，推动“千名教师进千企”、师生团队一对一服务进企业，5年累计服务企业技改项目371项，2022年实现横向课题技术服务经费突破2000万元。
最高8.18万元补贴留住新黄石人
在此次招聘会上，黄石市人社局副局长王赟透露，2023年在黄高校毕业生留黄就业率将首次突破22%，黄石高校将近每4名应届毕业生中就有1人留黄就业、创业。
王赟表示，黄石市高度重视高校毕业生留黄就业工作，出台了系列优惠政策。
就业创业有补贴。对在黄石就业的应届高校毕业生，发放1000元的一次性就业补贴，对来黄石重点产业链企业就业的高校毕业生，发放2000元的一次性就业补贴。
生活落户有奖励。对来黄石创业经营6个月以上的，给予5000元一次性创业补贴，创业带动就业的，给予最高2万元的带动就业补贴。对毕业5年内来黄石就业创业，并在黄石落户的高校毕业生，给予1000元一次性落户补贴，3年内每年给予最高6000元的生活补贴。
买房租房有减免。对来黄石就业创业不满5年的非本地户籍高校毕业生，在黄石购买首套住房的，给予最高5万元购房首付补贴。针对在黄石机关和企事业单位从事基本公共服务的无房大学生，根据工作单位就近安排保障性住房，租金为同地段同品质市场租金的70%；租赁满5年后，可购买部分或全部产权，5年内所交租金全部计入购房款，购房满5年后可申请转为商品房上市交易。
此外，黄石还针对大学生留黄就业创业，推出了求职期间最长10天免费入住青年人才公寓、30万元创业担保贷款、2万元至10万元创业扶持奖励、有轨电车黄石就业行等一系列政策和服务。
“我们做过测算，1名普通高校毕业生来黄就业三年最高可获得8.18万元政策补贴；来黄创业三年最高可获得45.48万元资金扶持。”王赟说。
据介绍，招聘会共有闻泰科技、长城汽车等132家重点产业链企业和重点招商引资企业，提供AI技术、电气工程师、财税顾问、工程施工、电商运营等4600余个优质岗位，涵盖光电子信息、高端装备制造、新能源和智能网联汽车、生命健康等十大重点产业链行业。其中，机械、铸造、质检等工科类岗位占到85%，5000元以上的岗位占比87%，其中部分岗位年薪达到15万元。
